Konuşma Türleri
a) Karşılıklı konuşma
b) Topluluk karşısında konuşma
c) Toplantılarda yapılan konuşma
Söyleşi: Gazete ve dergilerde yazarın düşüncelerini okuyucuya samimi bir hava içinde karşılıklı konuşuyor gibi anlattığı yazı türüdür. Söyleşi konularının kişilerin toplumsal durumuna uygun olmalıdır.
Mülakat: Bilgili, deneyimli bir kimseden bilgi almak amacıyla yaptığımız karşılıklı konuşma türüdür. Mülakat üç evreden oluşur. Bunlar şöyledir:
Hazırlık evresi: Konu belirlenir, sorular hazırlanır, konuşulacak kişiden randevu alınır, görüşme saati-teri alınır.
Görüşme evresi: Sorular yöneltip cevaplar alınır. Belirsiz noktalar aydınlatılır. Konuşmacının konuşmak istemediği konulardan fazla ısrar edilmez.
Sonuç evresi: Sözlü olarak anlatılır veya yazılı olarak dergi gazetede yayınlanır. Soru ve cevaplar birlikte verilir.
Şive: Bir milletin farklı yerlerde yaşayan insanların kullandığı konuşma şeklidir.
Ağız: Aynı dili konuşan insanların bölgeler arası konuşma farklılıklarıdır.
Lehçe: Dilin karanlık dönemlerinde kendinden ayrılan çok büyük ses, şekil ve anlam farklılıklarını gösteren kollardır.
Sözlü anlatımının kapsadığı öğeler:
Duygu ve düşünce
Dil konuşma organları ve ses
Dinleyici
Konuşma yetersizlikleri:
Çekingenlik
Yerel ağızla konuşmak
Kısa ve yetersiz konuşmak
Sözcük dağarcığının yetersizliği
Dağınık konuşmak
Yöntem bilmemek
Aşırı hareket yapmak
Açılış Konuşması: Kurum, dernek, iş yerinin açılışı sırasında yapılan konuşmadır. Kurumun yapacağı hizmet belirtilir. Kurulması için harcanan emekler, emek verenlerin adları anılır. İyi dilekler belirtilir.
Demeç verme: Devlet yönetimi, şirket işleri gibi konularda yetkili bir kimsenin bilgi vermesidir.
KİTAP TANITIMI
Kitabın yazarı, türü ve içeriğiyle tanıtılmasıdır. Kitap tanıtılırken şu işlemler gerçekleşir:
Yayım tarihi, yeri, yayınevi, kaçıncı baskı olduğu.
Kitabın ve yazarın adı.
Türü.
İçeriğinin tanıtılması.
Kitaptan seçilen bir parçanın okunması.
Tanıtılan kitap hakkındaki görüşler
Yazar ve yazarın diğer eserleri hakkında bilgi verilmesi. Sorulan soruların cevaplandırılması.
Konferans verme: Bilim, sanat, doğa gibi konulardan biri üzerinde bilgi vermek, denemeleri, gözlemleri açıklamak için yapılan konuşmadır.
Konferansçının özellikleri:
Saygılı bir hitapla söze başlar.
Konusunu bildirir ve vereceği bilgilere geçer.
Kanıtlarını ve örneklerini bildirir.
Resim, belge ve projeksiyon yöntemi kullanabilir.
Nutuk verme: Dinleyiciye bir inanç aşılamak, onu bir düşünceye inandırmak için yapılır.
Konferans ile Nutuk Vermek arasındaki fark şudur: Konferans, bir gerçeği açıklar, akla dayanır. Nutuk vermek ise inanç veya görüş aşılar, akla ve duyguya dayanır.
İyi Bir Konuşmacının Özellikleri(5tane)
Dinleyicilerin karşısına düzgün bir kıyafetle çıkmak.
Saygılı ve nazik olmak.
Gereksiz hareketler yapmamak.
Konuşmayı ayakta yapmaya özen göstermek.
Konuşma konusuna yeterince hazırlanıp prova yapmak.
İyi Bir Dinleyicinin Özellikleri(5tane)
Not almak için hazırlıklı olmak.
Konunun sunumuna dikkat etmek.
Soruları varsa bunları saygı çerçevesinde sormak.
Sonuçları zihninde değerlendirmek.
Toplantı: Bir sorunu çözmek amacıyla ilgililerin bir araya gelmesidir. Sorun her yönüyle aydınlatılır. Toplantıya katılanlar soruna değişik çözüm yolları önerirler.
Kongre(Kurultay): Gerek derneklerin gerekse üniversitelerin bir kişinin tek başına kara vermesinin doğru ve yararlı olmadığı konularda ve çeşitli konulardaki çalışma ve araştırmaları birbirlerine ve kamuoyuna açıklamak için toplanmasıdır.
Gündem: Toplantıda konuşulacak sorunlara denir. Toplantının programıdır.
Genel Kurul: Dernek toplantılarında bütün üyelerin oluşturduğu kurula denir.
Başkanlık Divanı: Dernek, parti vb. kurumların toplantılarını yönetecek başkanlık kuruludur. Üyeleri: 1başkan, yeterince başkan yardımcısı ve yazmandan oluşur.
Gündemde olmayan bir konu gündeme nasıl alınır?
Üyelerden biri gündeme alınmasını istediği sorunu oya sunar. Öneri genel kurulda bulunanların 1/10 olursa konu gündeme alınır.
Önerge: Herhangi bir toplantıda üyelerin biri veya bir kaçının sorunun çözümü için başkanlık divanına bildirilerini sunmasıdır.
Önergenin lehinde ve aleyhinde bir kişi konuşur. Önerge oya sunulur. Kabul edilir-ret edilir.
Toplantı Başkanının Görevleri(5tane)
Toplantı gündemini uygular.
Gündem hakkında konuşmak isteyenlere sırayla söz verir.
Aydınlanan sorunları oya sunar.
Alınan kararları tutanağa geçirir.
Görüşme düzenini sağlar.
Tartışma: Herhangi bir konu hakkında karşıt düşüncelerin savunulmasıdır.
Tartışmacının özellikleri(5tane)
Sorunun çözümü için öneri hazırlamalı.
Düşüncelerini kısa ve açık söylemeli.
Tartışma konusu dışına çıkmamalı.
Aynı konu üzerinde sık sık söz almamalı.
Tartışmayı kişisel üstünlük meselesi yapmamalı.
Yuvarlak Masa Toplantısı: 10–12 kişilik bir grubun sorunlara çözüm bulmak amacıyla 1 başkan ve 1 de yazman seçerek sorunları çözmeye çalışmasıdır.
Forum: Her kesimden insanın bir araya gelerek herkesi ilgilendiren bir konu üzerinde, bir başkan denetiminde fikirlerini beyan etmesidir.
Panel: Parça, bölüm anlamına gelir. En az 4, en fazla 8 kişiden oluşur. Kendi alanında uzman kişilerin alanlarında konuşmasıdır.
Sempozyum: Bilimsel çevrelerin hazırladığı bilimsel toplantılardır. Amaç bir konu üzerinde kara vermek değil, açıklama yapmaktır.
Münazara: Karşıt düşüncelerin savunulduğu söz yarışmasıdır. Herhangi bir söz ya da olay münazara konusu olabilir. İki ekip arasında olur. En az 3, en fazla 5 kişiden oluşur. Birer ekip başı ve bir başkandan oluşur. 60 ile 90 dk arası süre verilir.
Anasayfa 
